Toutes les catégories
Le recours à la médiation en entreprise est marginal, voire inexistant alors que les situations d’incompréhension, de tension, de conflit existent dans toute organisation. Proposer la médiation, c’est offrir la possibilité d’un chemin de dialogue authentique, de reconnaissance de l’altérité, de perspectives construites ensemble et faire le pari que les personnes s’en empareront pour servir […]
La révolution du numérique a modifié le comportement et les attentes des clients. L’Université du Groupe a donc créé CANAL’UP, un dispositif de formation pour monter en compétences sur les fondamentaux du multicanal et du digital.
La formation, à l’image de la société et du monde de l’information, est en constante évolution. L’Université du Groupe est au cœur de l’action, en développant des nouveaux modes d’apprentissage.
Cette méthode créée en 2001, révolutionne l’approche de gestion de projet, en alliant l’ensemble des parties prenantes tout au long de l’évolution de celui-ci.
Dans le cadre de l’Institut de Développement des Dirigeants, l’IFCAM élabore des modules de formation de deux jours autour de sujets prospectifs. Au menu : « Quand les acteurs du numérique bousculent les métiers bancaires ».
L’Institut de Développement des Dirigeants de l’IFCAM a organisé en avril 2016 sa seconde Learning Expedition. Passer une semaine au cœur de la High Tech américaine ne laisse pas indifférent et les retours des Dirigeants ont été nombreux.