Hyperconnexion : Ne vous faites plus avoir par votre cerveau !
Multitasking, manque de paus [...]
Making Thinking Visible : une approche au service de l’apprentissage
Afin de proposer une expérience de formation centrée apprenant, la connaissance fine des compétences et besoins individuels est essentielle. Mais comment avoir accès à la diversité des savoirs, savoir-faire et savoir-être, qui constituent la richesse des compétences d’un individu ? « Making Thinking Visible » (Rendre la pensée visible) : fenêtre ouverte sur la complexité, la diversité et le potentiel de l’expérience singulière. […]
Faire la sieste en formation, une drôle d’idée ?
Dans le cadre de nos évèneme [...]
Neurosciences et apprentissage, le duo gagnant !
En 2018, nous parlons beaucoup d’Intelligence Artificielle, de data, d’obsolescence programmée des compétences. Des sujets tendance, qui questionnent la formation. Mais ce ne sont pas les seuls, l’apport des neurosciences en formation est également un sujet fort. Explications ! […]
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