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Un nouveau regard sur la vidéo [Partie 1]

|Archives|20/12/2017||

Les organisations sont contraintes de produire massivement des contenus de formation pour répondre à l’évolution des besoins. Le format vidéo s’impose en cela qu’il facilite la compréhension et l’assimilation des connaissances. Pour limiter les coûts potentiellement hollywoodiens de la vidéo […]

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[Partenaire IFCAM] MROD véritable couteau suisse de la formation digitale

|Archives|14/12/2017||

Alain Commissione fondateur de Mine de Savoirs, la start-up éditrice de la plateforme MROD, revient sur la collaboration « digitale » avec l’IFCAM. […]

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[LIVRE BLANC] Développement des compétences et formation au sein du Groupe Crédit Agricole à l’horizon 2020-2025

|Archives|11/12/2017||

Le défi du développement des compétences au sein du Groupe Crédit Agricole ce livre blanc propose une réflexion prospective à l’horizon 2020-2025. […]

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Réalité Virtuelle & Collaboration

|Archives|05/12/2017||

Dans « Réalité virtuelle : quel champ des possibles pour la formation ? », l’IFCAM présentait son showroom, son ambition et le thème 1 de son exposition dédiée à la réalité virtuelle. […]

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[HACKATHON] Happy Learn : The Magic Matching System : 3ème prix « Innovation Collaborative »

|Archives|29/11/2017||

Les 14 & 15 octobre, plusieurs équipes se sont rencontrées dans le cadre du Hackathon « Apprendre ensemble de 3 à 99 ans, à l’ère du digital », organisé par le Cercle Apprendre Autrement. Parmi ces équipes, de nombreux projets ont vue le jour, dont Happy Learn ! […]

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Y a-t-il lieu(x) d’apprendre ?

|Archives|23/11/2017||

Après-midi débat du 9 octobre 2017 à la Conférence E&P. L’émergence du Digital a bousculé nos pratiques professionnelles ; à un tel point qu’il est incontestable que les compétences soient amenées à se développer autrement. Pour ce faire, les classes virtuelles, les webinars, les e-learning, les vidéos explicatives, […]

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Nos experts en parlent

" Bienvenue sur le blog de l’IFCAM, l’Université du Groupe Crédit Agricole.
Ce blog vous ouvre les coulisses de l’IFCAM. Son objectif est de donner un visage et une voix à tous ceux qui veillent sur les tendances, qui réfléchissent aux meilleurs moyens de se former, qui conçoivent les solutions de formation pour le Groupe Crédit Agricole.

Partons faire le tour du Glob(e) Formation et partageons notre passion pour la formation, nos idées, nos points de vue, nos analyses de l’actualité de la formation, des innovations pédagogiques.

 

Ensemble, formons notre avenir ! "

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